Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Direktor korporativnih komunikacij
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo izkušenega in dinamičnega Direktorja korporativnih komunikacij, ki bo odgovoren za razvoj in izvajanje celovite komunikacijske strategije podjetja. Ta vloga zahteva močno vodstveno sposobnost, strateško razmišljanje in izjemne komunikacijske spretnosti. Direktor korporativnih komunikacij bo tesno sodeloval z vodstveno ekipo, da zagotovi usklajenost komunikacijskih pobud s poslovnimi cilji podjetja.
Glavne odgovornosti vključujejo razvoj in izvajanje strategij za notranjo in zunanjo komunikacijo, upravljanje odnosov z mediji, krizno komuniciranje ter zagotavljanje doslednega in pozitivnega javnega imidža podjetja. Kandidat bo odgovoren tudi za pripravo in distribucijo sporočil za javnost, organizacijo tiskovnih konferenc in upravljanje digitalnih komunikacijskih kanalov, vključno s spletnimi stranmi in družbenimi omrežji.
Poleg tega bo Direktor korporativnih komunikacij sodeloval pri oblikovanju in izvajanju strategij za upravljanje ugleda podjetja, vključno s korporativno družbeno odgovornostjo in trajnostnimi pobudami. Ključnega pomena bo tudi sodelovanje z notranjimi deležniki, kot so zaposleni, vodstvo in investitorji, da se zagotovi jasna in učinkovita komunikacija.
Idealni kandidat bo imel izkušnje na področju korporativnih komunikacij, odnosov z javnostmi ali tržnega komuniciranja, odlično razumevanje medijskega okolja ter sposobnost hitrega odzivanja na krizne situacije. Prav tako bo moral imeti izjemne pisne in ustne komunikacijske spretnosti ter sposobnost vodenja in motiviranja ekipe.
Če ste strateško usmerjeni, imate strast do komuniciranja in želite igrati ključno vlogo pri oblikovanju javne podobe podjetja, vas vabimo, da se prijavite na to priložnost.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Razvoj in izvajanje celovite strategije korporativnih komunikacij.
- Upravljanje odnosov z mediji in priprava sporočil za javnost.
- Koordinacija notranje in zunanje komunikacije podjetja.
- Vodenje kriznega komuniciranja in upravljanje ugleda podjetja.
- Sodelovanje z vodstveno ekipo pri strateškem načrtovanju komunikacij.
- Upravljanje digitalnih komunikacijskih kanalov, vključno s spletnimi stranmi in družbenimi omrežji.
- Organizacija dogodkov in tiskovnih konferenc.
- Spremljanje trendov v industriji in prilagajanje komunikacijskih strategij.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Diploma iz komunikologije, novinarstva, marketinga ali sorodnega področja.
- Najmanj 5 let izkušenj na področju korporativnih komunikacij ali odnosov z javnostmi.
- Odlične pisne in ustne komunikacijske spretnosti.
- Izkušnje z upravljanjem kriznega komuniciranja.
- Sposobnost strateškega razmišljanja in vodenja ekipe.
- Poznavanje digitalnih komunikacijskih orodij in platform.
- Izkušnje z organizacijo dogodkov in tiskovnih konferenc.
- Sposobnost dela pod pritiskom in hitrega odzivanja na spremembe.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kako bi opisali svojo izkušnjo z upravljanjem kriznega komuniciranja?
- Katere strategije ste uporabili za izboljšanje ugleda podjetja?
- Kako bi pristopili k razvoju celovite komunikacijske strategije?
- Kako se spopadate z negativnimi medijskimi objavami o podjetju?
- Katere digitalne komunikacijske platforme ste uporabljali v preteklosti?
- Kako bi motivirali svojo ekipo za doseganje komunikacijskih ciljev?
- Kako merite uspešnost komunikacijskih kampanj?
- Kako bi ravnali v primeru nenadne medijske krize?
